Belirsizlikte Esneklik: Değişim Yönetimi (Change Management) Eğitimi

Kurs Hakkında

Belirsizlikte Esneklik: Değişim Yönetimi (Change Management) Eğitim Programı

Değişimin ve belirsizliğin iş dünyasının kaçınılmaz bir parçası olduğu günümüzde, organizasyonların esnek ve çevik olması kritik önem taşır. Bu eğitim programı, belirsizlik dönemlerinde etkili stratejiler geliştirme ve değişimi yönetme yetkinliklerinizi güçlendirmeyi amaçlar.

Program İçeriği:

Belirsizliğin Psikolojisi: Değişim ve belirsizliğin bireyler ve ekipler üzerindeki psikolojik etkilerini anlama.
Değişim Yönetiminin Adımları: Değişim süreçlerini etkili bir şekilde planlama, uygulama ve takip etme yöntemleri.
⁠Kurumsal Esneklik Teknikleri: Hızlı adaptasyonu destekleyen pratik araçlar ve stratejiler geliştirme.

Kimler Katılmalı?

• ⁠Üst ve orta düzey yöneticiler
• İnsan kaynakları ve organizasyonel gelişim uzmanları
• ⁠Takım liderleri ve değişim süreçlerinde rol alan profesyoneller

Kazanımlar:

• ⁠Değişim ve belirsizlik karşısında daha dirençli ve esnek olabilme
• Organizasyonunuzun hızlı ve başarılı bir şekilde değişime adapte olmasını sağlama
• Çalışanların belirsizlikle başa çıkma becerilerini güçlendirme
• Kriz ve belirsizlik süreçlerinde güvenle karar alma ve liderlik yapabilme

Bu eğitim sayesinde belirsizlikleri fırsata dönüştürerek, organizasyonunuzun rekabet gücünü ve sürdürülebilir başarısını artırabilirsiniz.

Programla ilgili detaylı bilgi almak veya kurumunuzda bu programın verilmesini istiyorsanız bize info@mindfulacademy.co adresine mail atarak ya da 0532 641 90 05 numaralı telefonu arayarak ulaşabilirsiniz.